ИНТЕРПАЙП объявляет о повышении зарплаты работникам с 1 марта
Несмотря на войну с 1 марта ИНТЕРПАЙП повышает зарплату для всех категорий работников. В среднем оклады вырастут на 15%.
Повышение будет касаться персонала рабочих специальностей заводов в Днепре, Никополе и Новомосковске. Кроме того, будут повышены оклады линейных руководителей на производстве, а также инженеров, специалистов и руководителей украинского офиса компании. В среднем оклады вырастут на 15%.
Андрей Коротков, генеральный директор Интерпайп:
“Почти год мы живем и работаем в условиях полномасштабной войны. С такими трудностями в логистике и обеспечении производства компания столкнулась впервые. Однако ИНТЕРПАЙП приложил максимум усилий, чтобы перестроить работу. Нам удалось уберечь позиции на экспортных рынках, мы продолжаем работать сейчас. Работаем несмотря на артиллерийские обстрелы, ракетные удары, лимиты на электроэнергию. При этом с первых дней вторжения компания оказывает всестороннюю поддержку сотрудникам в рядах ВСУ; помогает армии и медикам; помогает сотрудникам, чье имущество пострадало от обстрелов; в полном объеме платит налоги и обеспечивает производство всем необходимым. Наша работа - заслуга каждого работника ИНТЕРПАЙП, всех, кто продолжает исполнять обязанности на своих рабочих местах. Для поддержки работников и их семей компания приняла решение повысить заработную плату с 1 марта несмотря на войну. Продолжаем держать экономический фронт!”
В последний раз ИНТЕРПАЙП повышал заработную плату незадолго до полномасштабного вторжения – в октябре 2021 года. В 2021 году зарплата производственного персонала выросла в среднем на 20%. В первые дни войны ИНТЕРПАЙП досрочно выплатил зарплату всем работникам, а в течение года выплачивал заработную плату вовремя, без задержек и в полном объеме.
Рекламный материал
