В Украине возрастут штрафы за нелегальное трудоустройство: сколько придется платить

С 1 января в Украине увеличатся штрафы для работодателей, нелегально трудоустраивающих работников. Это связано с повышением минимальной зарплаты. В частности, за каждого человека придется заплатить 71 тысячу гривен. А в случае недопуска контролеров к проверке на предприятии – более 113 тысяч гривен.

При этом к юрлицам и ФЛП, являющимся плательщиками единого налога I-III групп, применяют предупреждения. Об этом пишет Информатор со ссылкой на публикацию Информатор Украина.

Так, штраф в 10-кратном размере минимальной заработной платы будет взиматься в случае:

• фактического допуска работников на работу без оформления трудового договора (контракта);
• оформление работника на неполное рабочее время или по трудовому договору с нефиксированным рабочим временем, в то время как на самом деле происходит фактическое выполнение работы в течение всего рабочего времени и выплата зарплаты (вознаграждения) без уплаты ЕСВ, налогов.

Отметим, что сейчас размер пени составляет 67 тысяч гривен. В 2024 году он будет выглядеть так: с 1 января 2024 года – 71 тысяча гривен, а с 1 апреля 2024 года – 80 тысяч гривен.

А вот штраф в 16-кратном размере минимальной зарплаты будет взиматься при недопуске соответствующих органов Гоструда до проведения проверки на предприятии или в случае препятствования ее осуществлению. Сейчас сумма составляет 107,2 тысяч гривен, а в 2024 году: 

• с 1 января 2024 года – 113,6 тыс. грн;
• с 1 апреля 2024 года – 128 тыс. грн.

Кроме того, штраф в 3-кратном размере минималки предусмотрен за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы, других выплат более чем за один месяц или выплату денег работникам не в полном объеме. В настоящее время размер такого штрафа составляет 20,1 тыс. грн. А с 2024 года он вырастет:

• с 1 января – до 21,3 тыс. грн;
• с 1 апреля – до 24 тыс. грн.

Также наказание в сумме 13,4 тысяч гривен работодатель должен оплатить за каждого работника, относительно которого не придерживаются минимальных государственных гарантий в оплате труда. В следующем году пеня вырастет:

• с 1 января – до 14,2 тыс. грн;
• с 1 апреля – до 16 тыс. грн.

Если работодатель нарушит права работника, привлекаемого к исполнению обязанностей, предусмотренных законами о воинской обязанности и военной службе, об альтернативной службе и мобилизации, то ему придется поплатиться за это штрафом в размере 4 минималок. В настоящее время 26,8 тыс. грн. В следующем году он возрастет:

• с 1 января – до 28,4 тыс. грн;
• с 1 апреля – до 32 тыс. грн.

При этом к юридическим лицам и ФЛП – плательщикам единого налога I-II групп применяют предупреждение.

Раньше мы писали, можно ли в Украине официально работать на двух работах. Читайте также, что бывшая "офисница" рассказала, как работают мошенники в Днепре. Писали мы о том, как меняется рынок труда в Украине с начала полномасштабного вторжения.